2017再出发——“安诚金融”永远在路上！
发布日期：2017-01-16
1座城市、100公里、10000人……
2017年第一天，我们安诚人义无反顾地踏上这条勇者之路
——安徽第六届行者百公里毅行
在寒风凛冽中坚定地向目标进发
用每一个坚实的脚步考量安诚人的毅力！
一路攻坚克难，一路勇往无回，终于在那一刻，我们惊喜地发现出发时觉得遥远的终点已经到达！在安诚人尽情享受胜利喜悦的同时，前方传来一种不可抵挡的召唤：这里有波澜壮阔的事业，这里有更加美好的世界，继续前行吧！
未来在哪里，安诚金融的旗帜就指向哪里！前景在哪里，安诚金融永远奋斗的队伍就奔向哪里！脚下的终点就是安诚金融2017年阔步迈向未来的新起点！如果你不愿固步自封，如果你想在更广阔的天地施展才华，那就像征服这100公里的小目标一样，迈出你的步伐汇入到安诚金融的队伍中，和我们一起去携手从新的起点出发，一起去为目标而奋力拼搏，一起在金融市场的星辰大海中展示属于安诚金融的辉煌！
一、招聘岗位
安诚金融合肥分公司 工作地点：合肥
60001业务部负责人：若干
任职资格
1、本科及以上学历，金融类、经济类、法律类、财会类等相关专业；
2、6年及以上金融行业对公业务工作经验，其中4年以上团队管理经验；
3、有独立的市场开拓能力，有一定的市场渠道或人脉资源优先；
4、具有非常高的业务操作能力、风险管理能力。
岗位职责
1、主持本部门全面工作，负责贯彻和执行公司制定的各项制度和工作部署；
2、负责机构客户的市场开拓，发展新客户，建立并维护良好的客户关系，以保证业务规模的实现；
3、根据客户不同的融资需求，负责向客户制定全面的融资方案和提供融资服务；
4、负责团队建设，激发团队成员工作积极性与能动性，对其工作绩效进行评审，对最终目标的达成结果负责；
5、配合相关部门开展市场营销计划、目标制定、品牌宣传等，并组织实施。
60002业务经理：若干
任职资格
1、本科及以上学历，经济类、法律类、财会类等相关专业；
2、4年及以上金融行业对公业务工作经验；
3、有独立的市场开拓能力，有一定的市场渠道或人脉资源优先；
4、具有较高的业务操作能力、风险管理能力及内部管理能力。
岗位职责
1、负责市场的开拓，业务渠道的建立，并获得有效业务资源；
2、负责客户维护；
3、负责与银行等金融机构建立良好的人脉关系；
4、负责业务洽谈、调查，为客户设计融资方案；
5、负责组织开展部门内部在贷业务和逾期业务的催收、贷后管理及风险业务的跟踪等工作，确保以上工作按期完成；
6、负责部门内部与银行、监管部门、客户等对接协调工作。
60003信息技术负责人：1人
任职资格
1、本科及以上学历，计算机、软件工程及相关专业；
2、5年及以上企业信息化管理工作经验，有金融公司业务管理系统建设项目经验优先考虑；
3、能使用工作所需的专业软件进行信息处理和编程，熟悉计算机网络管理、计算机应用、计算机通讯等方面的知识；
4、有较强的沟通能力、组织协调能力。
岗位职责
1、负责制定公司信息化战略规划、制定企业信息化管理制度、制定信息化标准规范；
2、结合公司业务流程及项目管理需要负责公司信息系统总体构架、构建企业信息化实施组织，推进公司各项信息管理系统的建设与维护；
3、负责公司信息化系统及网络规划、制定IT基础资源（硬、软件）运行与管理流程；
4、负责公司网络及办公自动化设备的维护及管理工作；
5、负责对本部门员工进行系统的培训及经验的指导，负责指导下属完成阶段工作计划并监督执行结果。
60004运营管理部负责人：1人
任职资格
1、本科及以上学历，经济类、法律类、财会类、管理类专业；
2、5年及以上银行对公客户或金融产品设计经验，对证券、期货、基金、银行产品有深入的研究；
3、熟悉数据的统计与分析方法；
4、在业务产品结构设计、流程设计及优化方面，有着丰富的实践经验和有效的工作方法。
岗位职责
1、研究金融市场发展趋势和市场需求，对大行业进行深耕细化，利用各种金融工具从事金融产品设计；
2、对行业进行调研，联合相关部门完成包括产品定位、费率结构、投资风险，运作模式等方面的统筹设计；
3、拟定产品整体规划、营销策略，扩大市场渠道；
4、公司业务相关系统开发、客户信息档案管理工作；
5、进行公司各项业务数据的统计及分析工作；
6、引导公司相关业务制度的建设和流程优化。
60005产品经理：若干
任职资格
1、本科及以上学历，经济类、法律类、财会类、管理类等相关专业；
2、3年及以上金融产品设计工作经验，对证券、期货、基金、银行产品有深入的研究，熟悉相关的法律法规；
3、在产品流程设计及优化、发行计划制定、产品结构设计、宏观经济把握方面，有丰富的实践经验和有效的工作方法；
4、熟悉相关法律、财务、税务等知识。
岗位职责
1、负责金融产品市场调研、资料搜集、分析与撰写工作报告；
2、负责新产品的产品定义、产品管理及产品设计；
3、负责产品立项前的筹备工作；
4、负责新产品的推广与销售跟踪工作；
5、负责与同业合作机构建立良好的伙伴关系，包括银行、信托、证券、基金、私募、创投、第三方理财等；
6、负责产品与其他金融机构的对接、谈判工作。
60006风险管理部负责人：1人
任职资格
1、本科及以上学历，经济类、法律类、财会类等相关专业；
2、10年及以上租赁、保理及银行对公经验或风险管理经理优先，5年及以上团队管理经验；
3、熟悉金融、证券、会计、法律、信贷实务，熟悉国家金融政策等。
岗位职责
1、负责制定公司项目风险控制的指导原则，不断检查审批环节和审查内容，并提出完善建议；
2、针对公司现有业务情况，负责建立公司风险管理制度，风险控制流程；
3、指导公司拟实施业务的尽职调查，汇总业务的风险控制要点，对拟实施业务提供风险防范意见；
4、指导公司已实施业务的跟踪管理、风险预警及风险对冲措施的制定实施。
60007风险管理：若干
任职资格
1、经济类、法律类、财会类等相关专业；
2、2年以上租赁、保理及银行对公经验或风险管理经验；
3、熟悉金融、证券、会计、法律、信贷实务，熟悉国家金融政策等。
岗位职责
1、协助部门经理制定风控管理制度与流程；
2、按照风险管理制度要求，负责项目初审及资料审核；
3、协助部门经理组织开展业务评审会；
4、负责组织贷后风险识别及分类工作；
5、监督手续办理和反担保措施落实情况；
6、组织并参与贷后检查，风险业务跟踪，提出风险预警；
7、登记贷款业务分类台账，分析业务风险并提出风险防范措施；
8、配合法律事务部进行风险处置工作。
60008投资部负责人：若干
任职资格
1、本科及以上学历，经济类、法律类、财会类等相关专业；
2、5年及以上投行业务优先；
3、能够较好地把握经济政治形势；
4、熟悉投资分析和风险评估，精通各种投资流程；
5、持有基金从业资格证或其他相关从业资格证书。
岗位职责
1、负责本部门团队建设，主持本部门全面工作，负责贯彻和执行公司制定的各项制度和工作部署；
2、负责对公司的投资项目进行市场调研、数据收集和可行性分析；
3、负责组织设计、评估投资方案，并对投资方案进行财务预测、风险分析，降低投资风险提高投资回报率；
4、重大投资项目的操作，负责项目经济分析与评价；
5、负责组织、协调投资合作项目的实施和督办；
6、负责对外投资合作的联络及谈判，为公司决策提供参考；
7、组织制订公司投资管理制度和流程。
60009投资经理：若干
任职资格
1、本科及以上学历，经济类、法律类、财会类等相关专业；
2、3年及以上投行业务经验优先；
3、能够较好地把握经济政治形势；
4、熟悉投资分析和风险评估，精通各种投资流程；
5、持有基金从业资格证或其他相关从业资格证书。
岗位职责
1、针对于所投资的业务领域，在投资经理的安排下对具体项目或者行业进行调研，分析；
2、负责投资部各类文件的整理、归档及分发呈送；
3、协助进行市场开发规划；
4、协助、配合投资经理进行项目拓展；
5、协助部门领导进行沟通、记录、汇总投资项目。
安诚金融（亳州） 工作地点：亳州
600010业务经理：1人
任职资格
1、全日制二本及以上，经济类、法律类、财会类等相关专业；
2、2年及以上金融行业对公业务工作经验；
3、有独立的市场开拓能力，有一定的市场渠道或人脉资源优先；
4、具有较高的业务操作能力、风险管理能力及内部管理能力。
岗位职责
1、负责市场的开拓，业务渠道的建立，并获得有效业务资源；
2、负责客户维护；
3、负责与银行等金融机构建立良好的人脉关系；
4、负责业务洽谈、调查，为客户设计融资方案；
5、负责组织开展部门内部在贷业务和逾期业务的催收、贷后管理及风险业务的跟踪等工作，确保以上工作按期完成；
6、负责部门内部与银行、监管部门、客户等对接协调工作。
安昇（天津）商业保理 工作地点：天津
60011业务部负责人：若干
任职资格
1、本科及以上学历，经济类、法律类、财会类等相关专业；
2、6年金融行业对公业务、保理业务、供应链融资等相关领域经验，其中2年以上团队管理经验；
3、与金融机构和客户有良好的合作关系，在金融圈及客户方面有广泛人脉资源和客户渠道；
4、有独立建立团队、领导团队、拓展市场、内部运作控制能力；
5、有银行国际结算业务经验优先。
岗位职责
1、主持本部门全面工作，负责贯彻和执行公司制定的各项制度和工作部署；
2、负责保理业务的市场开拓，发展客户规模，建立并维护良好的客户关系，以保证业务规模的实现；
3、根据公司下达的各项经营目标，包证利润指标、收入指标等顺利达标；
4、负责团队建设，激发团队成员工作积极性与能动性，对其工作绩效进行评审，并提出改进措施；
5、监控项目执行的各环节，跟进在保项目，控制风险。
600012业务经理：若干
任职资格
1、本科及以上学历，经济类、法律类、财会类等相关专业；
2、4年及以上金融行业工作经验；
3、有独立的市场开拓能力，有一定的市场渠道或人脉资源优先；
4、具有较高的业务操作能力、风险管理能力及内部管理能力。
岗位职责
1、负责市场的开拓，业务渠道的建立，并获得有效业务资源；
2、负责客户维护；
3、负责与银行等金融机构建立良好的人脉关系；
4、负责业务洽谈、调查，为客户设计融资方案；
5、负责组织开展部门内部在贷业务和逾期业务的催收、保后管理及风险业务的跟踪等工作，确保以上工作按期完成；
6、 负责部门内部与银行、监管部门、客户等对接协调工作。
二、 招聘流程
三、录用及薪资
（一）拟录用人员经体检合格后，确定为录用对象。本次录用的工作人员实行劳动合同制管理，用人单位与被录用人员签订劳动合同，试用期为3至6个月。
（二）根据员工所分配的公司、职位及个人情况执行基本薪酬，根据季度和年度考核结果发放绩效薪酬并为员工购买五险一金及商业险。
四、联系方式
联系电话：18256731357（郝先生）
邮箱：hr_acf@jahg.com.cn
公司官网：www.ahacf.com.cn
附件：《个人简历表》/admin/kindeditor/attached/file/20170116/20170116201404_45686.doc
